Я внимательно изучил историю с уже бывшей работницей Леруа-Мерлен Галиной Паниной и могу уверенно сказать, что эта история к преследованию свободы слова никакого отношения не имеет.

Давайте разберём этот случай по частям.

Во-первых, девушка, которую якобы сожгли футбольные фанаты и о которой писала Панина в своём сообщении, погибла от суицида – подожгла себя сама, у неё и раньше были попытки суицида – во всяком случае, так утверждают правоохранители. Так что, исходная информация неверна.

Всё, что было дальше, оказалось следствием этой первой ошибки. Панину начали обвинять в неправде и непатриотичности, она, в ответ, стала чистить ленту от «ваты», как она называла критиков. Потом написала, что в стране любят обгадить несогласных. Это вызвало новую волну критики и оскорблений.

Короче говоря, ошибочная непроверенная информация к мнению не имела отношения, и, видимо, нужно было сделать шаг назад, но… тут в дело вмешалась корпорация. В Леруа-Мерлен Панину вначале отстранили, а теперь выходит, что она уволилась сама, написав, что «Бизнес занимается только бизнесом и никогда не должен быть вовлечён в политику. Поэтому если тень от моих действий ложится на репутацию компании — я должна покинуть компанию».

Я не знаю, какие эмоции испытывала Галина Панина, когда она писала эту фразу – возможно, чувствовала обиду, что её не поняли, или не защитили. Однако…

Однако, давайте признаем – есть такое понятие, как корпоративная этика и это понятие действует по всему миру: «Не навреди корпорации, в которой работаешь». Есть вариант попроще – не кусай руку кормящего.
Считаю это правило верным.

Тут возникает вопрос – а если у тебя свое мнение? а если ты в корпорации видишь какие-то преступления?
Ответ прост – прими решение. Да, сложно работать в компании, принципы которой категорически противоречат твоим жизненным убеждениям. Тут, правда, непонятно, зачем ты пошёл туда работать, разве ты не знал, что там происходит? Что ж, если не знал, а теперь узнал, то просто уходи. Или превратись в шпиона, вскрой мировой заговор, напиши книгу, получи премию за мужество, но… потом уйди.

Однако, всё это не относится к «Леруа-Мерлен», которая просто торгует товарами для дома и там ничего идеологического на полках нет. Поэтому, полагаю, Галина Панина поступила вполне корректно, ибо её личная позиция про «вату» могла осязаемо навредить её работодателям.

Конечно же, возникает главный вопрос: а почему Паниной нельзя иметь своё личное мнение и работать в «Леруа-Мерлен»? Это ведь её личный фейсбук или твиттер.

Ответ прост – фейсбук и твиттер уже давно не личные, мы знаем несколько примеров, когда российская судебная машина осуждала людей за якобы экстремистские призывы, которые были опубликованы в личном фейсбуке, который видят только близкие друзья. Не помогло – посадили.

Это Россия, детка – только это я хотел бы напоследок сказать Галине Паниной. Держи свои мысли при себе, так тут устроено.
И слава богу, что какие-то патриоты еще не подали в суд за оскорбление их тонких патриотичных чувств.
Хотя, возможно это еще впереди.



Загрузка комментариев...

Самое обсуждаемое

Популярное за неделю

Сегодня в эфире